Contabilidad
Perfil de egreso
El egresado del programa de estudios de Contabilidad se convierte en una persona preparada para planificar y organizar el proceso administrativo-contable de una empresa, registrando información en los libros contables, para posteriormente elaborar informes con orden, responsabilidad y ética profesional. Contribuye en la solución de problemas de tipo fiscal en lo referente al cálculo de contribuciones, trámites fiscales, asesoría a clientes y control presupuestario, a través del dominio de software contable especializado. Así mismo desarrolla capacidad de gestión prospectiva y actitud resiliente, para iniciar ideas emprendedoras e innovadoras y, además domina el uso de las Tecnologías de la Información y Comunicación, manejo del idioma inglés para entender y comunicar instrucciones sencillas y directas para la realización de una actividad, interactuando con otras personas en su ámbito laboral, aplicando los valores de responsabilidad, honestidad, compromiso y tolerancia en armonía con su entorno laboral e interactuar con clientes para ofrecer un servicio o vender un producto.
Ámbitos de desempeño
El Profesional Técnico de Contabilidad se puede desempeñar en las siguientes Áreas:
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Área de Contabilidad.
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Área de Finanzas.
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Área de Auditoría.
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Área de Tributación.
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Área de Costos y Presupuestos.
Módulos Profesionales
DESARROLLO DE OPERACIONES CONTABLES Y FINANCIEROS
Competencias específicas
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Desarrollar las operaciones de contabilidad y finanzas, según políticas, procedimientos de la organización, y normativa correspondiente.
Competencias para la empleabilidad
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Comunicación efectiva. -Expresar de manera clara conceptos, ideas, sentimientos, hechos y opiniones en forma oral y escrita para comunicarse e interactuar con otras personas en contextos sociales y laborales diversos.
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Tecnologías de la Información. -Manejar herramientas informáticas de las TIC para buscar y analizar información, comunicarse y realizar procedimientos o tareas vinculados al área profesional, de acuerdo con los requerimientos de su entorno laboral.
SUPERVISIÓN DE OPERACIONES CONTABLES Y FINANCIERAS
Competencias específicas
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Supervisar las operaciones de contabilidad y finanzas, según políticas, procedimientos de la organización, y normativa correspondiente.
Competencias para la empleabilidad
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Inglés. -Comprender y comunicar ideas, cotidianamente, a nivel oral y escrito, así como interactuar en diversas situaciones en idioma inglés, en contextos sociales y laborales.
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Innovación. -Desarrollar procedimientos sistemáticos enfocados en la mejora significativa u original de un proceso, producto o servicio respondiendo a un problema, una necesidad o una oportunidad del sector productivo y educativo, el IES y la sociedad.
FORMULACIÓN Y EVALUACIÓN DE ESTADOS FINANCIEROS CONTABLES SISTEMATIZADOS
Competencias específicas
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Formular el estado de la situación financiera de la organización, según políticas y procedimientos, y normativa correspondiente.
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Actualizar los procedimientos de contabilidad y finanzas, según políticas, procedimientos de la organización, y normativa correspondiente.
Competencias para la empleabilidad
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Solución de Problemas. -Identificar situaciones complejas para evaluar posibles soluciones, aplicando un conjunto de herramientas flexibles que conlleven a la atención de una necesidad.
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Ética. -Establecer relaciones con respecto y justicia en los ámbitos personal, colectivo e institucional, contribuyendo a una convivencia democrática, orientada al bien común que considere la diversidad y dignidad de las personas, teniendo en cuenta las consideraciones aplicadas en su contexto laboral.
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Emprendimiento. -Identificar nuevas oportunidades de proyectos o negocios que generen valor y sean sostenibles, gestionando recursos para su funcionamiento con creatividad y ética, articulando acciones que permitan desarrollar innovaciones en la creación de bienes y/o servicios, así como en procesos o productos ya existentes.